Cour d'appel de Paris, le 11 septembre 2025, n°22/04548
Par Mohamed-El Hassan KOHEN le 28/12/2025
La négligence répétée du salarié dans la conservation du matériel professionnel constitue un motif classique de licenciement en droit du travail. La cour d'appel de Paris, dans un arrêt du 11 septembre 2025, a eu à se prononcer sur la qualification juridique d'une telle négligence et ses conséquences sur la rupture du contrat de travail. Un salarié ... Lire la suite >