![Comprendre la mise à pied du salarié et ses implications](https://consultation.avocat.fr/images/articles/illustration-42.png)
Comprendre la mise à pied du salarié et ses implications
Par Noémie LE BOUARD le 10/07/2024
Dans le cadre du droit du travail, la mise à pied est une mesure disciplinaire pouvant être appliquée par l'employeur envers un salarié. Cette sanction peut prendre différentes formes, selon la gravité de la faute reprochée et les circonstances entourant l'événement en question. Nous explorerons ... Lire la suite >
Derniers commentaires