
Clause de non-concurrence : dans quel délai l'employeur peut-il renoncer ?
Par Thomas LE STUM le 20/07/2026
La clause de non-concurrence restreint la liberté du salarié de travailler pour un concurrent après la rupture de son contrat. En échange, l'employeur lui verse une contrepartie financière durant toute la période d'interdiction. Pour éviter ce coût, l'employeur dispose d'une faculté ... Lire la suite >






