Qui doit prouver le respect des durées maximales de travail ?
Par Jean-Philippe SCHMITT le 03/03/2019
Si la charge de la preuve des heures complémentaires ou supplémentaires incombent aux deux parties (employeur et salarié), il n’en est pas de même du droit au repos. En cette matière, la Cour de cassation rappelle régulièrement que la preuve du respect des seuils et plafonds prévus par le droit de l'Union européenne et des durées maximales ... Lire la suite >