Le forfait jours implique le respect du droit à congés payés, lesquels doivent être positionnés clairement dans l'année.
Pour un forfait de 218 jours, le calcul des jours non travaillés (JNT) est le suivant :
365 jours calendaires en 2026
- 104 jours le week end (ou de repos hebdomaires) pour les salariés travaillant sur 5 jours par semaine
- 9 jours fériés (sur les 11 possibles)
- 25 jours ouvrés de congés payés
- 218 jours travaillés
= 9 jours ouvrés de repos

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