Un CDD non signé est un CDI sauf mauvaise foi ou intention frauduleuse du salarié
Par Karine GERONIMI le 06/04/2022
La signature d'un contrat de travail à durée déterminée a le caractère d'une prescription d'ordre public dont l'omission entraîne, à la demande du salarié, la requalification en contrat de travail à durée indéterminée. Il n'en va autrement que lorsque le ... Lire la suite >
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