
Transparence salariale : que prévoit l’avant-projet de loi qui transpose de la directive européenne du 10 mai 2023
Par Frédéric CHHUM le 22/03/2026
L’avant-projet de loi portant transposition de la directive européenne 2023/970 du 10 mai 2023 a été transmis aux partenaires sociaux le 6 mars 2026. Il vise à renforcer l’application du principe d’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes en luttant contre les écarts ... Lire la suite >







