Cour d'appel de Metz, le 10 septembre 2025, n°22/01765
Par Mohamed-El Hassan KOHEN le 22/12/2025
Par un arrêt rendu par la Cour d’appel de Metz le 10 septembre 2025, la chambre sociale a confirmé l’annulation d’un avertissement disciplinaire notifié à un salarié, tout en retenant la faute grave d’insubordination ayant motivé son licenciement. L’affaire naît d’une intervention technique de décembre 2019 ayant généré des désordres ... Lire la suite >
