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Maître Céline Tavenard

Maître Céline TAVENARD Avocat spécialiste

Barreau d'Angers (depuis 2013)

Avocat au Barreau d’Angers et Avocat associé au sein du Cabinet OGER-OMBREDANE TAVENARD, Maître Céline TAVENARD intervient en droit pénal et en droit du travail.

Avec efficacité, rigueur et confidentialité, Maître Céline TAVENARD met ses compétences au service de ses clients afin de les conseiller et de les assister devant la justice.

Ainsi, Maître Céline TAVENARD vous écoute et vous apporte son expertise :

- En droit pénal : dans la défense des intérêts du prévenu ou de la victime (mineur ou majeur) au cours de l’enquête (garde à vue, audition libre, interrogatoire/audition dans le cadre d’une instruction correctionnelle ou criminelle) et devant toutes les juridictions pénales (Tribunal de Police, Tribunal Correctionnel, CRPC, Juge des Enfants, Tribunal pour Enfants, Juge d’Instruction, Procureur de la République, Cour d’Assises, Juge d’Application des Peines, Juge des Libertés et de la Détention, Chambre des appels correctionnels, Chambre de l’Instruction).

- En droit du travail : dans le cadre de conseil et de représentation devant le Conseil de Prud'hommes en demande ou en défense (accompagnement ou contestation d’un licenciement, rupture conventionnelle, accident/maladie professionnel(le), harcèlement moral/sexuel, rappel de salaire, manquements aux obligations de sécurité, contrat de travail, etc).

Cabinet : OGER-OMBREDANE - TAVENARD SELARL

6 Rue St Blaise 49100 ANGERS

Site web : http://www.ioo-avocat.com/

Aide juridictionnelle acceptée

Compétences

- Actions en diffamation, Droit de la Presse et interdictions de diffusion
- Délits (vol, abus de faiblesse, faux…) et crimes (homicides volontaires, viols …)
- Assistance garde à vue, assistance devant le Juge d’instruction
- Droit pénal général : défense des auteurs et victimes d'infractions pénales
- Droit pénal des affaires : fraude fiscale, abs, prises illégales d’intérêts
- Représentation devant tribunal de police, tribunal correctionnel, cour d’assises…
- Contraventions : infractions au code de la route, menaces, violences légères…
- Conseil en matière de temps et de conditions de travail, sécurité ou hygiène, harcèlement
- Conseils, défense et assistance devant le Conseil des Prud'hommes
- Calcul et négociation d’indemnités de départ lors de la rupture du contrat de travail
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture
- Mise en cause pénale du dirigeant lors d’accidents du travail et de maladies professionnelles
- Actions pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement pour faute,…
- Congé maternité, congé parental ; Harcèlement moral et sexuel au travail
- Défense des salariés, négociation et transaction avec l'employeur
- Rédaction de contrats de travail (CDI, CDD …), gestion de ruptures conventionnelles
- Procédures disciplinaires, avertissements, mises à pieds, absences, retards
- Accompagnement des employeurs en droit social et défense devant le CPH
Langues