Maître Elisabeth ALMEIDA
Barreau de Chalons-en-Champagne (depuis 2008)
Avocat à Chalons-en-Champagne, Maître Elisabeth ALMEIDA intervient tant en matière de conseil que de contentieux, principalement en Droit du travail et social, Droit pénal et Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine.
L'approche personnalisée mise en oeuvre par Me ALMEIDA permet d'assurer une prestation de conseil à valeur ajoutée et une représentation en justice de qualité devant les tribunaux.
En confiant un dossier à Maître ALMEIDA, vous bénéficiez d'une confidentialité totale dans le traitement de votre dossier et des garanties qu'offre la profession d'avocat en matière d'expertise et de sécurité.
Cabinet : ALMEIDA-ANTUNES
10 Quai Notre Dame 51000 CHALONS-EN-CHAMPAGNE
Site web : www.avocats-almeida-antunes.fr
Aide juridictionnelle acceptée
Compétences
- Pension alimentaire, prestation compensatoire : calcul, revalorisation
- Tutelles et curatelles, mandat de protection future
- Défense de vos droits en matière de garde des enfants et de droit de visite
- Droit de garde et de visite des enfants lors d’une séparation, conciliation
- Droit du patrimoine, transmission, régime matrimonial, SCI
- Droit des mineurs, paternité, filiation, autorité parentale, adoption
- Droit des mineurs, contestation et reconnaissance de paternité, filiation, autorité parentale
- Conseil et assistance lors de procédures de divorce et séparation
- Délits (vol, abus de faiblesse, faux…) et crimes (homicides volontaires, viols …)
- Assistance garde à vue, assistance devant le Juge d’instruction
- Droit pénal général : défense des auteurs et victimes d'infractions pénales
- Actions en diffamation, Droit de la Presse et interdictions de diffusion
- Défense en matière de contraventions (infractions routières, menaces, violences légères…)
- Assistance en Droit pénal des affaires (abus de bien social, abus de confiance…)
- Congé maternité, congé parental ; Harcèlement moral et sexuel au travail
- Représentation et négociation des intérêts des salariés avec l'employeur
- Conseils, défense et assistance devant le Conseil des Prud'hommes
- Accidents du travail, maladies professionnelles ; responsabilité pénale du chef d’entreprise
- Procédures de licenciement (abusif, économique, pour faute grave, pour faute lourde…)
- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, RI
- Contentieux relatifs à l’exécution ou aux modifications d’un contrat de travail, absences
- Accompagnement des employeurs en droit social et défense devant le CPH
- Défense des salariés et sécurisation des employeurs lors de procédures disciplinaires
- Négociation des indemnités de départ lors d'un licenciement, d'une rupture conventionnelle
Disponibilités
HORAIRES | LUN | MAR | MER | JEU | VEN | SAM |
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08h - 10h | ||||||
10h - 12h | ||||||
12h - 14h | ||||||
14h - 16h | ||||||
16h - 18h | ||||||
18h - 20h |
HORAIRES | LUN | MAR | MER | JEU | VEN | SAM |
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