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Avocat au barreau de Grenoble
Adresse du cabinet : 112 Cours Berriat 38000 GRENOBLE

Domaines de compétences

Droit du travail et social
- Défense des salariés et sécurisation des employeurs lors de procédures disciplinaires
- Négociation des indemnités de départ lors d'un licenciement, d'une rupture conventionnelle
- Accidents du travail, maladies professionnelles ; responsabilité pénale du chef d’entreprise
- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes (CPH)
- Congé maternité, congé parental ; Harcèlement moral et sexuel au travail
- Conseil et représentation devant le Conseil des Prud'hommes en demande ou en défense
- Rédaction de contrats de travail (CDI, CDD …), gestion de ruptures conventionnelles
- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, RI
- Procédures de licenciement (abusif, économique, pour faute grave, pour faute lourde…)
- Représentation et négociation des intérêts des salariés avec l'employeur
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture
Droit de la sécurité sociale et de la protection sociale
- Accident du travail et maladie professionnelle, invalidité
- Tarifications des accidents du travail
- Retraite et prévoyance
- Prévention des risques professionnels, établissement des documents (DUER,…)
- Accompagnement procédure judiciaire ou résolution amiable du conflit
- Conseil et assistance lors d'un redressement URSSAF / RSI
- Assiette des cotisations sociales et assujettissement
Droit de la famille, divorce, séparation
- Divorce pour altération du lien conjugal
- Etat civil et changement de nom ou prénom
- Conseils, défense de vos droits et assistance lors d'une procédure de divorce
- Divorce amiable par consentement mutuel et divorce pour faute
- Assignations, référés, audiences de conciliation, appel d'un jugement
- Pension alimentaire: calcul, demande et revalorisation
- Droit de garde et droit de visite des enfants
- Protection du majeur incapable, tutelles et curatelles, sauvegarde de justice
- Calcul et fixation prestation compensatoire
- Pension de réversion
- Mariage et PACS
Maître Thibaud vous reçoit à son cabinet pour un 1er rendez-vous. Ce premier rdv de 50 min, sans engagement, permet réciproquement de faire connaissance, de connaître vos droits et la manière de traiter la problématique à laquelle vous êtes confronté.
Rendez-vous cabinet
(50 min)
85 ttc
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Les prestations de Me Thibaud

Rendez-vous cabinet
(50 min)
85 € ttc
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Consultation téléphonique
(20 min)
30 € ttc
Demander un rappel >
Afficher les disponibilités
Question simple
Réponse concise à votre question (moins de 1.000 caractères)
25 € ttc
Poser une question >
Consultation juridique
Etude de votre dossier + possibilité d'ajout d'une pièce jointe
150 € ttc
Consulter par écrit >
Adresse : 112 Cours Berriat 38000 GRENOBLE
Langues parlées : Espagnol (intermédiaire), Anglais (intermédiaire)
Année de serment : 2016
Aide Juridictionnelle : oui, sur confirmation

Présentation de Me Célia THIBAUD

Maître Célia THIBAUD est avocat inscrit au Barreau de Grenoble. Ses domaines de compétences principaux sont en Droit pénal et Droit du travail et social.

Maître THIBAUD intervient à la fois comme conseil en amont des conflits, et comme avocat chargé d'assurer la défense de vos intérêts devant les tribunaux, que ce soit en défense, ou pour engager une procédure contre l'adversaire.

En confiant un dossier à Maître THIBAUD, vous bénéficiez d'une confidentialité totale dans le traitement de votre dossier et des garanties qu'offre la profession d'avocat en matière d'expertise et de sécurité.
 

Détails des compétences de Me Célia THIBAUD, avocat au Barreau de Grenoble

Droit du travail et social

- Défense des salariés et sécurisation des employeurs lors de procédures disciplinaires
- Négociation des indemnités de départ lors d'un licenciement, d'une rupture conventionnelle
- Accidents du travail, maladies professionnelles ; responsabilité pénale du chef d’entreprise
- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes (CPH)
- Congé maternité, congé parental ; Harcèlement moral et sexuel au travail
- Conseil et représentation devant le Conseil des Prud'hommes en demande ou en défense
- Rédaction de contrats de travail (CDI, CDD …), gestion de ruptures conventionnelles
- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, RI
- Procédures de licenciement (abusif, économique, pour faute grave, pour faute lourde…)
- Représentation et négociation des intérêts des salariés avec l'employeur
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture

Droit de la sécurité sociale et de la protection sociale

- Accident du travail et maladie professionnelle, invalidité
- Tarifications des accidents du travail
- Retraite et prévoyance
- Prévention des risques professionnels, établissement des documents (DUER,…)
- Accompagnement procédure judiciaire ou résolution amiable du conflit
- Conseil et assistance lors d'un redressement URSSAF / RSI
- Assiette des cotisations sociales et assujettissement

Droit de la famille, divorce, séparation

- Divorce pour altération du lien conjugal
- Etat civil et changement de nom ou prénom
- Conseils, défense de vos droits et assistance lors d'une procédure de divorce
- Divorce amiable par consentement mutuel et divorce pour faute
- Assignations, référés, audiences de conciliation, appel d'un jugement
- Pension alimentaire: calcul, demande et revalorisation
- Droit de garde et droit de visite des enfants
- Protection du majeur incapable, tutelles et curatelles, sauvegarde de justice
- Calcul et fixation prestation compensatoire
- Pension de réversion
- Mariage et PACS
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