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Maître Anne-Elisabeth Groussard

Maître Anne-Elisabeth GROUSSARD

Barreau de Lyon (depuis 2021)

Je suis Avocate au Barreau de Lyon et interviens notamment en Droit du travail et de la protection sociale.

J'assure auprès de mes client.e.s un rôle de conseil et de représentation en justice.

Je conseille et défends ainsi les salarié.e.s, qu'il s'agisse de négocier leur départ, de contester l'exécution ou la rupture de leur contrat de travail ou encore de faire reconnaître un accident du travail, une maladie professionnelle ou la faute inexcusable de leur employeur.

S'agissant des employeurs TPE/PME, je vous accompagne et vous conseille notamment en matière d'élections professionnelles, de contrats de travail, de règlements intérieurs ou encore d'opportunité des sanctions disciplinaires ou de licenciement.

Je mets mes compétences à votre service et vous garantis un traitement de votre dossier avec humanité et probité, conformément au Serment que j'ai prêté.

Cabinet : GROUSSARD ANNE-ELISABETH

74, Cours Lafayette 69003 LYON

Aide juridictionnelle acceptée

Rendez-vous cabinet
Durée : 60 min
150 € TTC
Consultation vidéo
Durée : 30 min
75 € TTC
Consultation téléphonique
Durée : 30 min
75 € TTC
Question simple
Réponse concise à votre question (moins de 1.000 caractères)
40 € TTC
Consultation écrite
Etude de votre dossier + possibilité d'ajout d'une pièce jointe
200 € TTC

Compétences

- Défense des salariés devant le Conseil des Prud'hommes en demande ou en défense
- Négociation et transaction avec l'employeur
- Négociation des indemnités de départ lors d'un licenciement ou d'une rupture conventionnelle
- Accidents du travail, maladies professionnelles ; responsabilité pénale du chef d’entreprise
- Harcèlement moral/sexuel et discrimination
- Assistance en matière de congé maternité et de congé parental 
- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, RI, heures supplémentaires, convention de forfait, etc
- Procédures disciplinaires, avertissements, mises à pieds, absences, retards
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture
- Procédures de licenciement (abusif, économique, pour faute grave, pour faute lourde…)
- Pour les employeurs TPE/PME :
- Rédaction et analyse de contrats de travail (CDI, CDD …)
- Rédaction et analyse des règlements intérieurs
- Conseil sur l'opportunité des sanctions et rédaction des courriers de sanction disciplinaire ou de licenciement
- Organisation d'élections professionnelles
Reconnaissance d'accident du travail ou de maladie professionnelle
Reconnaissance de la faute inexcusable de l'employeur
Langues

Disponibilités

HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h