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Maître Quentin Letessier

Maître Quentin LETESSIER

Barreau de Montpellier

Maître Quentin LETESSIER est Avocat inscrit au Barreau de Montpellier. Il intervient principalement en droit social, tant en matière de conseil que de contentieux devant les différentes juridictions compétentes, auprès d'une clientèle de particuliers et d'employeurs.

Ancien juriste d'entreprise, Maître LETESSIER vous assiste, vous conseille et vous défend à toutes les étapes de la relation de travail.

Pragmatique, il privilégie, lorsque cela est possible, une résolution amiable de votre litige en effectuant une étude approfondie des bénéfices et risques de votre dossier.

Maître LETESSIER s'efforce de créer une relation de confiance et de transparence avec ses clients pour mettre en œuvre la meilleure stratégie possible. En prenant conseil ou en confiant la défense vos intérêts à Maître LETESSIER, vous bénéficiez d'une écoute attentive, de son expertise juridique, et d'une totale confidentialité dans le traitement de votre dossier.

Cabinet : LETESSIER QUENTIN

14 rue Foch 34000 MONTPELLIER

Aide juridictionnelle acceptée

Rendez-vous cabinet
Durée : 30 min
75 € TTC
Consultation téléphonique
Durée : 15 min
40 € TTC
Question simple
Réponse concise à votre question (moins de 1.000 caractères)
50 € TTC
Consultation écrite
Etude de votre dossier + possibilité d'ajout d'une pièce jointe
150 € TTC

Compétences

- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes (CPH)
- Conseil et représentation devant le Conseil des Prud'hommes en demande ou en défense
- Conseil en matière de temps et de conditions de travail, sécurité ou hygiène, harcèlement
- Représentation et négociation des intérêts des salariés avec l'employeur
- Négociation des indemnités de départ lors d'un licenciement, d'une rupture conventionnelle
- Rédaction de contrats de travail (CDI, CDD …), gestion de ruptures conventionnelles
- Procédures disciplinaires, avertissements, mises à pieds, absences, retards
- Actions pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement pour faute,…
- Mise en cause pénale du dirigeant lors d’accidents du travail et de maladies professionnelles
- Congé maternité, congé parental ; Harcèlement moral et sexuel au travail
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture
- Prévention des risques professionnels, établissement des documents (DUER,…)
- Tarifications des accidents du travail
- Accident du travail et maladie professionnelle, invalidité
- Retraite et prévoyance
- Conseil et assistance lors d'un redressement URSSAF / RSI
- Assiette des cotisations sociales et assujettissement
- Accompagnement procédure judiciaire ou résolution amiable du conflit
Langues

Disponibilités

HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
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08h - 10h
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12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h