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Maître Anthia Thiongane

Maître Anthia THIONGANE

Barreau de Paris (depuis 2019)

Vous êtes un salarié (employé ou cadre), une TPE ou une PME. Vous souhaitez vous appuyer sur un expert du droit du travail et des ressources humaines afin de prendre des décisions éclairées.
Souvent des salariés ou des petites entreprises n'osent pas consulter un avocat alors qu'un conseil ou un courrier pourrait débloquer la situation. Ne vaut-il pas mieux prévenir que guérir ?

Je peux vous accompagner en vous apportant mes conseils juridiques et en défendant vos intérêts devant le Conseil de prud'hommes. J'interviens à tous les stades de la relation de travail (de l'embauche à la rupture du contrat de travail), dans toute la France.
J'appuie mon expertise en droit du travail sur :
1. ma formation : un Master en droit du travail délivré par la Sorbonne
2. mon expérience professionnelle : j'ai occupé pendant près de 10 ans des postes à responsabilités en entreprise : en particulier Responsable droit du travail et ressources humaines au sein de la Fédération Française de Football, pendant près de 6 ans. Cette expérience me permet d'avoir une vision réelle et concrète des relations de travail.
3. ma passion pour mon métier et pour le droit du travail.

Mon credo : être accessible
Mes valeurs : l'écoute, l'engagement, la ténacité et l'humanité.
Mon approche : partir de votre objectif pour définir ensemble la stratégie à mettre en place.

Je vous invite à me contacter.

Au plaisir de travailler avec vous.

Cabinet : CABINET ANTHIA THIONGANE

11 BOULEVARD DE SEBASTOPOL 75001 PARIS

Aide juridictionnelle acceptée

Rendez-vous cabinet
Durée : 50 min
120€ TTC
Consultation téléphonique
Durée : 25 min
40€ TTC
Question simple
Réponse concise à votre question (moins de 1.000 caractères)
35€ TTC
Consultation écrite
Etude de votre dossier + possibilité d'ajout d'une pièce jointe
150€ TTC

Compétences

- Accompagnement des employeurs en droit social et défense devant le CPH
- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, RI
- Mise en cause pénale du dirigeant lors d’accidents du travail et de maladies professionnelles
- Défense des salariés et sécurisation des employeurs lors de procédures disciplinaires
- Actions pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement pour faute,…
- Représentation et négociation des intérêts des salariés avec l'employeur
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture
- Rédaction et analyse de contrats de travail (CDI, CDD …),
- Assistance relatives aux questions de congé maternité, congé parental 
- Négociation des indemnités de départ lors d'un licenciement, d'une rupture conventionnelle
- Conseil et représentation devant le Conseil des Prud'hommes en demande ou en défense
- Divorce amiable par consentement mutuel et divorce pour faute
- Protection du majeur incapable, tutelles et curatelles, sauvegarde de justice
- Mariage et PACS
- Assignations, référés, audiences de conciliation, appel d'un jugement
- Droit de garde et droit de visite des enfants
- Pension de réversion
- Divorce pour altération du lien conjugal
- Etat civil et changement de nom ou prénom
- Calcul et fixation prestation compensatoire
- Pension alimentaire: calcul, demande et revalorisation
- Conseils, défense de vos droits et assistance lors d'une procédure de divorce
- Demandeurs d'asile
- Regroupement familial
- Contentieux des visas
- Travail des étrangers
- Recours pour des mesures d'éloignement (OQTF,IRTF…)
- Demande de nationalité et naturalisation française
- Droits des étrangers en France
- Rétention administrative, contrôle d'identité, interpellation, garde à vue
- Demandes de titres de séjour et recours en annulation d'un refus
Langues

Disponibilités

HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
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12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h