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Maître Chloé Lefrançois

Maître Chloé LEFRANÇOIS

Barreau de Paris (depuis 2024)

Avocate au barreau de Paris depuis novembre 2024, Maître Lefrançois est diplômée d’un Master 2 en droit social de l’Université Paris II Panthéon-Assas, ainsi que d’une double licence en droit et économie obtenue à la Sorbonne. Elle intervient en conseil et en contentieux, principalement en droit social, et accompagne tant les salariés que les employeurs avec rigueur, clarté et engagement.

Maître LEFRANÇOIS apporte à ses clients la compétence et la réactivité indispensables à leur information et à la défense de leurs intérêts, tant en conseil que lors d'une procédure judiciaire.

Maître LEFRANÇOIS met ses compétences au service de chacun de ses clients en leur garantissant expertise juridique, rigueur et confidentialité dans le traitement de leur dossier.

Cabinet : CABINET CHLOÉ LEFRANÇOIS

58 B RUE LA BOETIE 75008 PARIS

Consultation vidéo
Durée : 30 min
85 € TTC
Consultation téléphonique
Durée : 20 min
40 € TTC
Question simple
Réponse concise à votre question (moins de 1.000 caractères)
150 € TTC
Consultation écrite
Etude de votre dossier + possibilité d'ajout d'une pièce jointe
300 € TTC

Compétences

- Accident du travail et maladie professionnelle, invalidité
- Retraite et prévoyance
- Assiette des cotisations sociales et assujettissement
- Prévention des risques professionnels, établissement des documents (DUER,…)
- Conseil et assistance lors d'un redressement URSSAF / RSI
- Accompagnement procédure judiciaire ou résolution amiable du conflit
- Tarifications des accidents du travail
- Représentation et négociation des intérêts des salariés avec l'employeur
- Défense des salariés et sécurisation des employeurs lors de procédures disciplinaires
- Négociation des indemnités de départ lors d'un licenciement, d'une rupture conventionnelle
- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes (CPH)
- Conseils, défense et assistance devant le Conseil des Prud'hommes
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture
- Congé maternité, congé parental ; Harcèlement moral et sexuel au travail
- Actions pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement pour faute,…
- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, RI
- Accidents du travail, maladies professionnelles ; responsabilité pénale du chef d’entreprise
- Rédaction et analyse de contrats de travail (CDI, CDD …),
Langues

Disponibilités

HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
HORAIRES LUN MAR MER JEU VEN SAM
08h - 10h
10h - 12h
12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h
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08h - 10h
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12h - 14h
14h - 16h
16h - 18h
18h - 20h