Maître Julien DAMAY
Barreau de Paris (depuis 2010)
Les locaux du cabinet DAMAY AVOCATS sont situés 71 boulevard Saint Michel dans le 5ème arrondissement de Paris et à Dijon.
Mes principaux domaines d'activité sont le droit du travail auprès des PME et des particuliers (certificat national de spécialité en droit du travail), et l'indemnisation du préjudice corporel (accidents médicaux, routiers, de sport et défense des victimes d'infractions pénales).
J'accompagne notamment les salariés dans la gestion des conflits avec leurs employeurs : licenciement pour motif disciplinaire ou économique, proposition de rupture conventionnelle, situation de maladie ou d'accident du travail, pressions morales.
Mon expérience du contentieux permet de viser les meilleures indemnisations par les tribunaux.
Par ailleurs, ma formation initiale en fiscalité et droit des personnes me permet d'établir lors d'une entrée en relation un bilan juridique complet de façon à proposer des solutions adaptées, si possible en amont des litiges.
S'agissant des particuliers, mon idée est de devenir un interlocuteur de référence pour les difficultés que les particuliers rencontrent au quotidien, en leur offrant les garanties de compétence, d'indépendance et de secret, dans le cadre protecteur de la déontologie.
Cabinet : CABINET JULIEN DAMAY
71 BOULEVARD SAINT MICHEL 75005 PARIS
Site web : http://www.damay-avocats.fr/
Aide juridictionnelle acceptée
Compétences
- Rédaction de contrats de travail (CDI, CDD …), gestion de ruptures conventionnelles
- Conseil et représentation devant le Conseil des Prud'hommes en demande ou en défense
- Conseil en matière de temps et de conditions de travail, sécurité ou hygiène, harcèlement
- Mise en cause pénale du dirigeant lors d’accidents du travail et de maladies professionnelles
- Assistance relatives aux questions de congé maternité, congé parental
- Procédures de licenciement (abusif, économique, pour faute grave, pour faute lourde…)
- Procédures disciplinaires, avertissements, mises à pieds, absences, retards
- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes (CPH)
- Calcul et négociation d’indemnités de départ lors de la rupture du contrat de travail
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture
- Optimisation du rapport évaluation du préjudice / indemnisation de l'accident
- Assistance lors de l'expertise médicale d'indemnisation
- Défense des victimes d’un accident et réparation du préjudice corporel
- Demande d'indemnisation du préjudice corporel et du préjudice moral
- Conseil et prise en charge de la procédure d'indemnisation suite à un accident
Disponibilités
HORAIRES | LUN | MAR | MER | JEU | VEN | SAM |
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08h - 10h | ||||||
10h - 12h | ||||||
12h - 14h | ||||||
14h - 16h | ||||||
16h - 18h | ||||||
18h - 20h |
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