Maître Thomas JERUSALEM
Barreau de Dijon (depuis 2017)
Maître Thomas JERUSALEM est avocat inscrit au Barreau de Dijon. Ses domaines de compétences principaux sont en Droit du travail et social et Droit fiscal et droit douanier.
Maître JERUSALEM intervient à la fois comme conseil en amont des conflits, et comme avocat chargé d'assurer la défense de vos intérêts devant les tribunaux, que ce soit en défense, ou pour engager une procédure contre l'adversaire.
Maître JERUSALEM s'efforce de créer une relation de confiance et de transparence avec ses clients pour mettre en oeuvre la meilleure stratégie possible, et lors de litiges, défendre leurs intérêts avec ténacité et efficacité.
Cabinet : TJ CONSEILS
2 Bis rue du Cap Vert 21800 QUETIGNY
Site web : https://www.linkedin.com/in/thomas-jerusalem-2a296066/
Aide juridictionnelle acceptée
Compétences
- Conseil et optimisation fiscale de l'activité professionnelle
- Déclarations d'impôt sur le revenu, ISF, SCI, plus values immobilières…
- Fiscalité du patrimoine et stratégie d’optimisation
- Assistance et défense lors d'un contrôle fiscal ou contentieux fiscal
- T.V.A. : conseils sur l'optimisation des schémas de biens et services
- Conseil en fiscalité de l’immobilier et structuration des schémas de détention
- Régimes fiscaux spécifiques (LMP, LMNP, Duflot, Girardin, Malraux, monuments historiques)
- Calcul et négociation d’indemnités de départ lors de la rupture du contrat de travail
- Congé maternité, congé parental ; Harcèlement moral et sexuel au travail
- Conseil en matière de temps et de conditions de travail, sécurité ou hygiène, harcèlement
- Accidents du travail, maladies professionnelles ; responsabilité pénale du chef d’entreprise
- Contentieux relatifs à l’exécution ou aux modifications d’un contrat de travail, absences
- Rédaction de contrats de travail (CDI, CDD …), gestion de ruptures conventionnelles
- Actions pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement pour faute,…
- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes (CPH)
- Représentation et négociation des intérêts des salariés avec l'employeur
- Conseil et représentation devant le Conseil des Prud'hommes en demande ou en défense
- Déclaration de créances
- Procédures de sauvegarde, redressement et liquidation judiciaire.
- Négociation et rédaction de protocoles d'accords
- Contentieux : admission de créances, responsabilité des dirigeants sociaux, etc
- Mise en place de procédures de prévention (mandat ad hoc, conciliation)
- Assistance dans les relations avec les mandataires de justice
Disponibilités
HORAIRES | LUN | MAR | MER | JEU | VEN | SAM |
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08h - 10h | ||||||
10h - 12h | ||||||
12h - 14h | ||||||
14h - 16h | ||||||
16h - 18h | ||||||
18h - 20h |
HORAIRES | LUN | MAR | MER | JEU | VEN | SAM |
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