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En cas de litige prud’homal, les feuilles de route peuvent constituer des éléments déterminants pour établir les horaires réellement effectués, les temps d’attente, les amplitudes de travail ou encore les déplacements accomplis.
Leur conservation et leur analyse peuvent jouer un rôle majeur dans les contentieux relatifs au temps de travail et au paiement des heures supplémentaires.
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