
L'employeur dispose de 8 jours pour organiser la visite médicale de reprise
Par Romain JAY le 03/11/2016
Le Code du travail définit plusieurs cas dans lesquels la visite de reprise avec le médecin du travail est obligatoire : - Après un congé de maternité - Après une absence pour maladie professionnelle - Après une absence d'au moins 30 jours pour accident du travail - Après une absence d'au moins ... Lire la suite >






