Le salarié et son employeur sont liés par un principe de loyauté réciproque : ils doivent exercer en toute bonne foi leurs fonctions et les règles posées par le contrat de travail et le règlement intérieur de l'entreprise.
En découle une obligation pour le salarié d'exécuter son contrat de travail sans commettre d'actes susceptibles de porter préjudice à son employeur.
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Voir la suite de l'article rédigé par Me Leïla Ben Brahim sur www.benbrahim-avocat.com
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