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Maître Frédéric CHHUM

Avocat au barreau de Paris

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Photo de Me Frédéric CHHUM, avocat à PARIS
Compétences : Droit du travail et social, Procédure d'appel, Droit pénal, Procédure civile
Barreau : Paris
Adresse : 34 RUE PETRELLE 75009 PARIS

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Droit des journalistes - discrimination salariale liée à l’origine : un journaliste de France Médias Monde obtient, en appel des référés, les bulletins de paie et contrats de 26 collègues (CA Versailles 7/12/2023)

Droit des journalistes - discrimination salariale liée à l’origine : un journaliste de France Médias Monde obtient, en appel des référés, les bulletins de paie et contrats de 26 collègues (CA Versailles 7/12/2023)

Par Frédéric CHHUM le 28/12/2023
Dans un arrêt très motivé de la Cour d’appel de Versailles de renvoi du 7 décembre 2023, un journaliste de France Médias Monde obtient les bulletins de paie et contrats de 26 de ses collègues. Cet arrêt fait suite à un arrêt de cassation du 15 février 2023. La Cour d’appel tranche la ... Lire la suite >
French labour law - Maternity leave: prohibition on sending a summons for a prior dismissal interview during this leave

French labour law - Maternity leave: prohibition on sending a summons for a prior dismissal interview during this leave

Par Frédéric CHHUM le 23/12/2023
In law, no employer can terminate the employment contract of an employee when she is medically certified as pregnant, during the entire periods of suspension of the employment contract to which she is entitled under maternity leave, whether or not she uses this right, and for paid leave taken immediately after maternity leave as well as during the ten weeks ... Lire la suite >
French Labour law - Non-competition (start-up sector): a PAYTOP account manager obtains payment of her non-competition clause (CA Paris Dec. 21st, 2023)

French Labour law - Non-competition (start-up sector): a PAYTOP account manager obtains payment of her non-competition clause (CA Paris Dec. 21st, 2023)

Par Frédéric CHHUM le 23/12/2023
In the absence of waiver by the employer of a non-competition clause, payment of the consideration is due. The same applies when the waiver occurs beyond the time limits provided contractually or conventionally. This is what the customer service representative of this start-up argued. 1) Facts and procedure The Paytop company is a French start-up created in ... Lire la suite >
Prud’hommes - requalification d’un CDD en CDI : le jugement ordonnant la requalification bénéficie de plein droit de l’exécution provisoire dans toutes ses dispositions ! (c. cass. 25 oct. 2023)

Prud’hommes - requalification d’un CDD en CDI : le jugement ordonnant la requalification bénéficie de plein droit de l’exécution provisoire dans toutes ses dispositions ! (c. cass. 25 oct. 2023)

Par Frédéric CHHUM le 13/12/2023
En principe, « l’exécution provisoire ne peut pas être poursuivie sans avoir été ordonnée si ce n’est pour les décisions qui en bénéficient de plein droit ». Doit donc être en conséquence annulé, l’arrêt de la cour d’appel de Montpellier qui ... Lire la suite >
French labour law - Contesting a dismissal -  French governement plan to reduce the deadline to 2 months: no way!

French labour law - Contesting a dismissal - French governement plan to reduce the deadline to 2 months: no way!

Par Frédéric CHHUM le 09/12/2023
In an interview with Le Parisien on December 2, 2023, the Minister of the Economy, Bruno Le Maire, indicated that he wanted to reduce the time limit for contesting a dismissal from one year to two months. The Minister of the Economy, Bruno Le Maire, indicated on Saturday December 2, during an interview with Le Parisien: “We need drastic simplification ... Lire la suite >
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