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Maître Laura GROSSET BRAUER
Avocat au barreau de Paris
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Photo de Me Laura GROSSET BRAUER, avocat à PARIS
Spécialiste CNB
Avocat titulaire d'un certificat de spécialisation en Droit du travail et social
Compétences : Droit du travail et social
Barreau : Paris
Adresse : 60 RUE DE RICHELIEU 75002 PARIS

Présentation de Me Laura GROSSET BRAUER

Avocate à Paris
Spécialiste en droit du travail
Associée au sein du Cabinet 41 - Société d'Avocats
Maître Laura GROSSET intervient tant en matière de conseil que de contentieux principalement en droit du travail et droit social

Le champ d'exercice de Maître Laura GROSSET s'étend des prestations de conseil (consultations juridiques), à l'assistance et la représentation lors d'une procédure contentieuse devant un tribunal (plaidoiries), à l'assistance lors de négociations amiables (ruptures conventionnelles, transaction, médiation) en passant par la prise en charge des démarches et formalités afférentes à chaque dossier.

En prenant conseil ou en confiant la défense de vos intérêts à Maître Laura GROSSET, vous bénéficiez d'une écoute active, de compétences certifiées, et d'une totale confidentialité dans le traitement de votre dossier.

Domaines de compétence

Maître Grosset Brauer, avocat au barreau de Paris, intervient dans les domaines suivants dans le cadre de mandats de conseil et de représentation devant les tribunaux :

Droit du travail et social

- Défense des salariés lors d'un licenciement devant le Conseil de Prud'hommes et la Cour d'Appel
- Défense des salariés en cas de rupture du contrat de travail : démission, prise d'acte, résiliation judiciaire
- Défense des salariés en poste : modification du contrat de travail, sanction disciplinaire, heures supplémentaires, temps de travail, congés maternité, parental,
- Défense des salariés en situation de souffrance : harcèlement moral et sexuel, discrimination, inaptitude
- Défense des salariés : rupture conventionnelle, indemnités de départ,
- Défense des salariés en arrêt de travail : accident du travail, maladie professionnelle, faute inexcusable,

- Assistance et conseil en cas de litige pendant la relation de travail
- Assistance et conseil en cas de départ négocié (rupture conventionnelle, rupture amiable, transaction)

Conseil des instances représentatives et des représentants du personnel (CSE, délégués syndicaux, représentants de section syndical, CSSCT)

Élections professionnelles et représentativité syndicale (conseil et contentieux)

Formation des représentants du personnel
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