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Maître Laure FONTAINE
Avocat au barreau de Paris
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Photo de Me Laure FONTAINE, avocat à PARIS
Compétences : Droit du travail
Barreau : Paris
Adresse : 2 RUE VILLARET DE JOYEUSE 75017 PARIS

Présentation de Me Laure FONTAINE

Près de 15 ans d’expérience en droit du travail

Une expérience du conseil aux entreprises comme aux salariés

Une connaissance des enjeux et de la logique de décision de l’employeur

Une priorité donnée à la négociation lorsqu’elle est pertinente

Avocate en droit du travail depuis près de 15 ans, j’ai commencé mon activité en accompagnant des entreprises et des employeurs avant de développer mon propre cabinet.

Cette expérience me permet aujourd’hui d’appréhender une situation professionnelle sous ses deux angles : les droits et les objectifs du salarié, mais également les contraintes, les risques et la logique de décision de l’entreprise.

Je privilégie une approche pragmatique : comprendre précisément la situation, déterminer l’objectif recherché, identifier les leviers réellement utilisables et choisir la stratégie permettant de défendre au mieux vos intérêts.

Domaines de compétence

Maître Fontaine, avocat au barreau de Paris, intervient dans les domaines suivants dans le cadre de mandats de conseil et de représentation devant les tribunaux :

Droit du travail

- Procédures disciplinaires, avertissements, mises à pieds, absences, retards
- Conseils, défense et assistance devant le Conseil des Prud'hommes
- Mise en cause pénale du dirigeant lors d’accidents du travail et de maladies professionnelles
- Rédaction et analyse de contrats de travail (CDI, CDD …),
- Accompagnement des employeurs en droit social et défense devant le CPH
- Assistance relatives aux questions de congé maternité, congé parental 
- Actions pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement pour faute,…
- Défense des salariés, négociation et transaction avec l'employeur
- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, RI
- Calcul et négociation d’indemnités de départ lors de la rupture du contrat de travail
- Litiges sur l’exécution d’un contrat de travail ou sur ses modifications et sa rupture