
Arrêt « pathologique » : attention à la rédaction du certificat médical
Par Fabien GAILLARD le 01/01/2024
Il est une règle que tout employeur doit connaitre : la salariée enceinte bénéficie d’une protection contre la rupture de son contrat de travail. Il s’agit d’une protection absolue durant son congé maternité et les congés payés qui y sont accolés, et d’une protection relative ... Lire la suite >




