
Le nom et la qualification du salarié remplacé doivent être indiqué sur un CDD de remplacement
Par Karine GERONIMI le 28/02/2023
La Cour de cassation rappelle qu’est réputé conclu à durée indéterminée le contrat de travail à durée déterminée qui ne comporte pas la définition précise de son motif et que cette exigence de précision quant à la définition du motif implique ... Lire la suite >




