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Entre 2 CDD requalifiés en CDI, un salaire peut être du

Par Jean-Philippe SCHMITT le 08/09/2018
  La cour de cassation rappelle que le salarié engagé par plusieurs CDD non successifs et dont le contrat de travail est requalifié en un CDI à temps complet, peut prétendre à un rappel de salaire au titre des périodes interstitielles séparant chaque contrat.   Les périodes interstitielles sont les périodes non travaillées entre 2 contrats.   ... Lire la suite >
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Les congés payés de fractionnement sont toujours dus

Par Jean-Philippe SCHMITT le 08/09/2018
  Lorsque le salarié prend une partie de son congé principal en dehors de la période légale (1er mai au 31 octobre), il a droit à des jours de congés supplémentaires appelés jours supplémentaires pour fractionnement.   La Cour de cassation rappelle ici que le droit à des jours de congés payés supplémentaires naît du seul fait de leur fractionnement, ... Lire la suite >
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